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Ihre Ansprechpartner bei chili personal verfügen sowohl im kaufmännischen, wie im technischen Bereich alle über eine abgeschlossene Fachausbildung. Sie können sich somit auf Augenhöhe mit uns unterhalten und jederzeit fachliche Themen besprechen. Aufgrund unserer mittlerweile langjährigen Markterfahrung sehen wir eine Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern, Mitarbeitern und Bewerbern als gemeinsame Partnerschaft. Durch unsere regionale Verbundenheit können sie von uns Sprachkenntnisse in Bayerisch, Deutsch und Englisch erwarten.
 

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

 
Unser Auftraggeber aus dem Bereich "Elektronik" sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). Die Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen, die anschließende Übernahme durch das Einsatzunternehmen ist geplant. Das Unternehmen ist gut mit dem MVV (S2 - Richtung M-Ost) erreichbar.
 

Aufgaben / Tätigkeitsschwerpunkte:

  • Unterstützung des HR-Teams durch Zuarbeit bei der Personalbetreuung: Einstellungen, Versetzungen, Arbeitszeitänderungen, Austritte, etc.
  • Bewerbermanagement: Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, Abstimmung der Vorstellungsgespräche, Korrespondenz mit Bewerbern, etc.
  • Kompetenter Ansprechpartner für die Mitarbeiter, Behörden, Krankenkassen und Ämter in allen Fragen der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zur externen Abrechnung
  • Pflege von Personalstatistiken und Personalakten
  • Erstellung von Personalauswertungen
  • Administrative und organisatorische Tätigkeiten
 

Anforderungen / Qualifikationen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Personalkauffrau/-mann
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Entgeltabrechnung (direkte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert)
  • Kenntnisse in der Zeitwirtschaft von Vorteil
  • Sorgfältige, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)
  • Englischkenntnisse
 

Wir bieten ihnen:

unbefristeten Arbeitsvertrag übertarifliche Leistungen (BAP-Tarifvertrag) regelmäßige Weiterbildungen sowohl fachlich wie persönlich. Zahlung von Vermögenswirksamen Leistungen (VWL) i.H.v. monatl. 40,00 EUR. Freiwillige Prämienzahlung zum Jahresende bei Betriebszugehörigkeit von >1 Jahr "Bei uns wird Boarisch g´sprocha"
 

Was jetzt?

Die Positionsbeschreibung spricht Sie an? Nutzen Sie die Möglichkeit auf eine berufliche Veränderung und schicken Sie uns ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.

Ihr persönlicher Kontakt: Richard Blaimer, 08131 61790-10
 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!